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La inspiración para la unidad a través del liderazgo asiático
Como empresa global con presencia en 175 países, verdaderamente valoramos las contribuciones culturalmente diversas de nuestra comunidad panasiática. Tus perspectivas mejoran nuestros productos, ayudan a nuestros clientes y fortalecen a nuestros equipos. Nos comprometemos a respaldar a los líderes asiáticos para que todos puedan cosechar los beneficios de un entorno de Oracle más inclusivo.
Creando una cultura inclusiva
Oracle Professional Asian Leadership (OPAL) es el grupo de recursos para empleados que hemos creado para mejorar las carreras profesionales de nuestros empleados con influencia e intereses asiáticos. Con 22 capítulos y 3600 miembros, nos centramos en inspirar la unidad a través del compromiso de la comunidad, la tutoría y una variedad de programas de desarrollo profesional.
Aprendemos juntos
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Win, directora de Ingeniería de soluciones
“Como asiática, a menudo me sentía sola en los desafíos a los que me enfrentaba. Pero esta comunidad se ha creado para que no tengas que sentirte así”. Descubre cómo lanzó OPAL, el grupo de recursos para empleados con el crecimiento más rápido de Oracle.
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Sherwin, analista de negocios
“OPAL es mi familia de trabajo. Celebramos juntos nuestros éxitos cuando los logramos y nos apoyamos mutuamente cuando tenemos que enfrentarnos a los desafíos”.
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Bo, directora de Relaciones con Desarrolladores
"Sin diversidad de perspectivas de pensamiento y opiniones, todos seríamos iguales, ¿y quién quiere eso?" Descubre cómo trabaja Bo para lograr un impacto cultural en Oracle.
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Bill, director de Iniciativas Estratégicas
“Espero que mi hijo viva en un mundo más inclusivo”. Descubre cómo trabajan Bill y sus colegas miembros de OPAL para crear concienciación cultural en Oracle.
Trae tu yo auténtico a Oracle
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Comparte tu patrimonio
Todos los días celebramos historias únicas, y cada año estamos orgullosos de conmemorar el Mes de la Herencia Cultural Asiática y de las Islas del Pacífico de Estados Unidos en nuestras oficinas locales. Es una maravillosa oportunidad para conectar con los compañeros gracias a la comida, los vestidos y las tradiciones especiales que significan mucho para nosotros.
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Celebrar juntos
Nuestros empleados suelen decir que su parte favorita de la vida en Oracle es la celebración de festivales con sus equipos. Celebramos los festivales del Año Nuevo Lunar, Diwali y Holi; a nuestros colegas siempre les emociona tener la oportunidad de poder compartir la experiencia y aprender sobre lo que representan estos días.
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Ayuda a otros a crecer
Todos nuestros empleados tienen derecho a 40 horas de voluntariado pagadas cada año. Muchos miembros y aliados de OPAL utilizan este tiempo para trabajar juntos en proyectos que sienten que enriquecerán la vida de las comunidades asiáticas.
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Cuida de tu bienestar
Encontrar el equilibrio en tu vida es esencial para la salud y la felicidad. Aquí, las horas de trabajo flexibles te ayudan a invertir tiempo en lo que importa. Nuestros capítulos locales de OPAL también incluyen una variedad de eventos relacionados con el bienestar y seminarios web que se centran en la mente, el cuerpo y el espíritu.
Aplicar hoy
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