5月の実質賃金、5カ月連続マイナス 23年9月以来の低い水準

宮川純一
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 厚生労働省は7日、5月分の毎月勤労統計調査(速報)を発表し、物価の影響を考慮した働き手1人あたりの「実質賃金」は前年同月より2.9%減り、5カ月連続のマイナスとなった。2023年9月以来の低い水準だった。物価高に賃上げが追いついていない。

 労働者が実際に受け取った「名目賃金」にあたる現金給与総額は1.0%増の30万141で、41カ月連続のプラスだった。

 一方、実質賃金の計算に使う消費者物価指数(持ち家の帰属家賃を除く総合)が4.0%上昇し、実質賃金は低下した。

 現金給与総額のうち、基本給などの所定内給与は2.1%増の26万8177だった。

ボーナスが低下

 昨年に比べ大きく下がったのは、賞与(ボーナス)など特別に支払われた給与で、18.7%減の1万2595だった。賞与を支払う事業所が少なくなっているためといい、運輸・郵便業や、金融・保険業など多数の産業で低下がみられた。

 厚労省によると、夏季賞与が高くなるという民間の調査結果もあるといい、担当者は「夏季賞与が減少傾向にならないか6月分以降の結果を注視する」と話した。

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    馬渕磨理子
    (日本金融経済研究所 代表理事)
    2025年7月7日10時54分 投稿
    【解説】

    物価高に賃上げが追いつかない現実が、静かに社会の隅々に滲み出しています。生活の実感は冷え切ったまま。参院選で国民が考えるべきことは「物価高対策」と「実質賃金の回復」「成長と分配のバランス」「社会保障の持続性」「中長期的な成長力強化や人への投

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