エンゲージメント

（３）外国人材から選ばれる国となるために 2040年には人口減少社会だが、世界中から優れた人材に集まってもらえる国でありたい。産業界はサプライチェーン全体での人権やDEIを重視し、ジョブ型など雇用慣行を改善、生産性を向上して魅力ある企業になる。政府には、外国人政策の基本法や司令塔の制定、帯同家族含めた残留資格制度設計、排他的風潮を生まない国民理解の醸成を求める。 企業が多文化共生社会を求めるのは当然だが、政府に対してはっきり「移民」と言っていないのは甘い。ジョブ型転換や生産性向上が本当にできる企業とそうでない企業に分かれるが、その対応についても判然としない。正直株式を誰にでも売る上場企業なら、…

（※イメージ画像です。） 近年、耳にする機会が増えた「静かな退職」。積極的に仕事への貢献や昇進を目指すのではなく、必要最低限の業務をこなす働き方を指します。パーソル総合研究所の調査によると、正社員の4割以上がこの「静かな退職」の状態にあるという衝撃的なデータが明らかになりました。背景には、昇進意欲の低下やキャリア観の多様化など、様々な要因が考えられます。 本記事では、静かな退職の実態をきっかけ別に分類し、その現状とあえて昇進しないという選択をした人々の考え方について深く掘り下げていきます。自身のキャリアを見つめ直すきっかけとして、また組織運営における新たな視点としてぜひ最後までお読みください。…

書評ブログを始めるあなたにとって、プラットフォーム選びは最初の大きな一歩です。 好きな本の魅力を伝え、読者とつながるブログを作りたいけど、 「無料ブログで十分？」「有料ブログの方がいい？」と悩んでいませんか？ これはすごく悩みますよね。わかります。 私もブログ「しんちゃんの一人になっても生き抜く教養娯楽本屋さん」は、 最初ははてなブログの無料版でスタートしました。 しかし、収益化と信頼性を高めるために、迷わずすぐにはてなブログProに切り替えました。 その結果、読者からの信頼感がアップし、収益化の可能性が大きく広がりました！ 無料ブログには、はてなブログ、Amebaブログ、FC2ブログ、Wor…

ここ数回の国政選挙は期日前投票で済ませているせっかちな同居人のせいではなくそのほうが追い立てられるような気持ちにならないというだけのことだ前回はどうだったか忘れたが、期日前を選ぶ理由を選ぶ欄があった本当は投票日に投票してほしいが、仕方ない理由があれば期日前で許してあげる、、と言ったニュアンスが感じられてなんか悪いことをしているかのようで気分が良くなかったわざわざ理由を問わず投票できればいいものを！と思ったことを覚えている今朝の中日新聞に愛知県の期日前投票が、序盤の段階では全国比較で一番高いとの記事があったその理由として愛知県は企業ぐるみの選挙で、投票に行くように 何度も職場で呼びかけられること…

🔥エンゲージメントって結局なんなん？ 〜「やりがい搾取」じゃない“ほんとのやる気”の話〜 （今日もしろくまは、会社の隅っこでおやつを食べながら、社員たちの目の死んだオーラを観察しています） ☕導入：やる気？熱意？なんかウザい横文字がきたぞ… こんにちは、しろくまです。最近の会社ってやたら「エンゲージメントが〜」って言うじゃないですか。「エンゲージメント向上施策」とか言いながら、謎の朝礼が増えたり、社内報に犬の写真が載ったりしてるんですけど… あれ、効果ある？（真顔） 今回はこの「エンゲージメント」という耳ざわりのいい言葉がどこから来て、どう使われ、そして誰が得してるのか？みんなで深掘ってみよう…

離職率ゼロ！部下が辞めない1on1ミーティング！作者:竹野潤自由国民社Amazon 「来月で、辞めさせてください」…その言葉に、何度胸を痛めましたか？ なぜ、あなたの1on1は「離職の引き金」になってしまうのか？ 本書が解き明かす「辞めない1on1」のたった一つの本質 明日から使える！私が実践した「心が通じる1on1」3つの黄金ルール ルール1：「話す」な、「聴け」！ 沈黙こそが本音を引き出す最強のスキル ルール2：「現在」の業務確認で終わるな！「未来」のキャリアを共に描け ルール3：「アジェンダ」に縛られるな！「ただの雑談」が信頼の土台を築く 「辞めない」だけではなかった！1on1がもたらし…

AIと組織心理学を融合させ、個人の「内発的動機」を可視化するSaaS型HR Techサービス「Attuned（アチューンド）」を運営するEQIQ株式会社の第15期の決算公告（令和6年12月31日現在）が掲載されましたので、その概要をピックアップし、事業内容と合わせて考察します。 20241231_15_EQIQ決算 第15期 決算のポイント（単位：百）資産合計: 117百 (約1.2億)負債合計: 109百 (約1.1億)純資産合計: 7百 (約0.1億)当期純損失: 330百 (約3.3億) 今回の決算では、当期純損失として330百（約3.3億）が計上されま…